微信咨詢

律師在線

相關法律知識

一、第二次手術的誤工費誰負責？
    一、第二次手術的誤工費誰負責？確定醫療費截止的日期，就是一審法庭辯論終結的時間。今后發生的醫療費是繼續治療的費用包括二次手術費，一般原則是：結案時，對損傷經治療后體征固定而遺留功能障礙確需再次治療的，或傷情未恢復的，對其未來治療、康復所需費用能夠確定的二次手術費，按照必須的費用.
  勞動合同期滿的哺乳期女員工能否不續簽根據《勞動合同法》第42條的規定，女職工在孕期、產期、哺乳期，用人單位不得依照本法第40條、第41條的規定解除勞動合同，勞動合同應當順延至相應的情形消失時終止。第45條規定，勞動合同期滿，有本法第42條規定情形之一的，勞動合同應當順延至相應的情形消失時終.
  合同掃描件有法律效應，但需要注意以下幾點：1、合同掃描件一般不能作為直接證據，除非被告方承認該合同復印件的真實性。2、一方對合同掃描件提出異議，如果另一方沒有其他證據佐證，則合同復印件不能單獨作為證據使用。3、合同掃描件可以作為證據，但證明效力低下，最好有其他旁證予以佐證。4、合同的.
  個人勞動合同書應該怎么寫?個人勞動書應當包括以下內容：(1)勞動合同期限。指勞動合同效力所及的時間長度，即勞動合同的有效期限。(2)工作內容。指勞動法律關系所指向的對象，即勞動者具體所從事勞動的種類和內容。(3)勞動條件。指用人單位對勞動者從事某項勞動提供的必要條件，包括勞動保護條件和其他.

雇傭關系的賠償責任有哪些
    雇傭關系和勞動關系不同，雇傭關系的賠償責任自然與勞動關系的賠償責任也是不同的。很多人對勞動關系的賠償責任熟悉，卻對雇傭關系的賠償責任不了解。所以，我們在下文就為您簡要分析一下雇傭關系的賠償責任有哪些?希望對您有所幫助。一、雇傭關系的賠償責任有哪些1、雇主損害賠償糾紛，是指雇主對.

微信咨詢

律師在線

在線咨詢

相關咨詢