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  有10年工齡可以解除勞動合同嗎如果使員工主動辭職，則沒有經濟補償金，如果是公司違約提出辭退員工的，可以向公司索要賠償金。經濟補償按工作年限計算，每工作滿1年支付1個月工資，六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿6個月的按照半個月工資計算。《勞動合同法》第十條建立勞動關系，應當訂立.
  我們知道，員工進入企業工作之后，雙方應簽訂勞動合同以保障雙方的基本權益。但實踐中，有些公司會為員工規定一定期限的試用期，以考核該員工是否符合企業的用人條件，在試用期內企業可能會不與員工簽訂合同，那新員工入職就要簽合同嗎?法律上是否有相關規定?我們來了解一下吧。一、新員工入職就要簽.

持刀傷人未遂判幾年才會被釋放？
    持刀傷人未遂判幾年才會被釋放?持刀傷人未遂判三年以下的有期徒刑才會被釋放，《刑法》：第二百三十二條規定：故意殺人的，處死刑、無期徒刑或者十年以上有期徒刑;情節較輕的，處三年以上十年以下有期徒刑。，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。犯罪未遂包括兩種類型：一是實行終了的.
  一、公司辭退員工獎金績效有沒有?公司辭退員工獎金績效一般是沒有的，對于工作表現良好的職員，通告情形下單位是不舍得辭退的，故而也就不會存在會發績效獎金的情形了。若職員是由于違反了單位的規章制度才導致的被辭退，此時不僅會沒有績效工資，連普通工資可能也并不會獲得。二、職員被辭退可能會.
  一、交通事故新規賠償標準包含什么項目?《人身損害賠償解釋》在賠償項目方面和賠償標準方面貫徹了全面賠償的原則。其中賠償項目方面增加了康復費、后續治療費兩項，并用“殘疾賠償金”代替“殘疾者生活補助費”。具體體現在《人身損害賠償解釋》第17條、第18條的規定：(一)受害人遭受人身損害的賠.

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