生活中，您在工作的時(shí)候，肯定都是有工作準(zhǔn)則的，公司需要遵守我國(guó)的法規(guī)，作為員工來(lái)說(shuō)，就必須要遵守公司的章程。違法公司的章程的話，公司是有權(quán)利進(jìn)行處罰的。當(dāng)然了，公司的章程制定也是需要合情合理的。下面我們就詳細(xì)的為您介紹一下公司法關(guān)于公司章程的規(guī)定是什么?
一、公司法關(guān)于公司章程的規(guī)定是什么?
通過(guò)我國(guó)公司法的規(guī)定，不難看出，我國(guó)法律對(duì)公司章程的修改規(guī)則主要為如下幾個(gè)方面：
1、修改公司章程的主體專屬于公司權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東(大)會(huì)屬于公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，修改公司章程的權(quán)限應(yīng)當(dāng)也必須屬于公司股東(大)會(huì)，這也屬于各國(guó)的立法通例。
2、修改公司章程的決議須以特別決議的形式作出。公司章程的修改涉及公司內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)及外部經(jīng)營(yíng)行為的根本規(guī)則的變更，對(duì)公司影響甚大，而且還可能關(guān)系到其他不同主體的利益調(diào)整，因此，公司法將公司章程的修改規(guī)定為特別決議事項(xiàng)，從而提高了通過(guò)章程修改所需表決權(quán)的比例，此種特別決議修改公司章程也是各大陸法系國(guó)家的立法通例。
二、公司章程中可以自由約定的事項(xiàng)是由《公司法》具體授權(quán)如下：
第12條授權(quán)，公司的經(jīng)營(yíng)范圍由公司章程規(guī)定。
第13條授權(quán)，公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，可以由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任;原《公司法》規(guī)定只能由董事長(zhǎng)擔(dān)任，而現(xiàn)在則是可以由他們其中的一人擔(dān)任。
第16條授權(quán)，公司向其他企業(yè)投資或者為他人提供擔(dān)保，按照公司章程的規(guī)定由董事會(huì)或者股東會(huì)、股東大會(huì)決議，并且公司章程可以對(duì)投資或擔(dān)保的總額和數(shù)額作出限制。
第38條第(11)項(xiàng)授權(quán)，公司章程可以規(guī)定有限責(zé)任公司股東會(huì)享有公司法規(guī)定以外的職權(quán)。
第42條授權(quán)，公司章程可以另行約定股東會(huì)會(huì)議的通知時(shí)間。
第43條授權(quán)，公司章程呵以規(guī)定有限責(zé)任公司股東的表決權(quán)的行使方式。
笫44條授權(quán)，公司章程可以在法定規(guī)定的范圍之外，規(guī)定股東會(huì)的議事方式和表決程序。
第45條授權(quán)，公司章程可以規(guī)定有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)的產(chǎn)生辦法。
第47條授權(quán)，公司章程可以規(guī)定董事會(huì)法定以外的職權(quán)。
第49條授權(quán)，公司章程可以在法定范圍之外，規(guī)定董事會(huì)的議事方式和表決程序。
第54條和第56條授權(quán)，公司章程可以在法定范圍之外，規(guī)定監(jiān)事會(huì)的職權(quán)、議事方式和表決程序。
第72條授權(quán)，公司章程可以另行規(guī)定有限責(zé)任公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓問(wèn)題。
第75條授權(quán)，公司章程可以規(guī)定公司的營(yíng)業(yè)期限和公司的章程。
第76條規(guī)定，公司章程可以另行規(guī)定股東資格的繼承問(wèn)題。
第84條授權(quán)，公司章程可以規(guī)定股份有限公司發(fā)起人的認(rèn)購(gòu)股權(quán)的相關(guān)事宜。
第142條授權(quán)，公司章程可以對(duì)公司的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員所持有的本公司的股份作出法定以外的限制性規(guī)定。
第148條授權(quán)，公司章程可以對(duì)公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員的忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)作出規(guī)定。
第166條授權(quán)，公司章程可以規(guī)定財(cái)務(wù)報(bào)告的提交期限。
第167條授權(quán)，股份有限公司章程可以另行約定股東的利潤(rùn)分配比例。
第217條授權(quán)，公司章程可以規(guī)定高級(jí)管理人員的范圍。
三、公司章程與公司法不一致的處理。
公司章程如果違反了《公司法》的強(qiáng)行性規(guī)定則應(yīng)為無(wú)效，如果僅僅是變通了《公司法》的任意性規(guī)定，則不應(yīng)否定章程的效力。
公司章程的內(nèi)容包括絕對(duì)必要記載事項(xiàng)、相對(duì)必要記載事項(xiàng)和任意記載事項(xiàng)?！?a href=http://www.hbhongyijixie.com/doc/gongsifa/>公司法》第25條、第82條分別規(guī)定了有限責(zé)任公司和股份有限公司章程的絕對(duì)必要記載事項(xiàng)，公司章程如果欠缺該絕對(duì)必要記載事項(xiàng)則為無(wú)效。
其實(shí)，在一些正規(guī)的公司，公司的章程在制定的時(shí)候，是需要經(jīng)過(guò)股東大會(huì)同意的，不能說(shuō)全憑一個(gè)人的意思制定。您在工作中雖說(shuō)壓要遵守，但是如果公司的章程明顯不合理的話，您也可以和公司進(jìn)行協(xié)商，為了公司更好的運(yùn)營(yíng)，適當(dāng)?shù)男薷墓菊鲁桃彩强梢缘摹?br>
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