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南京物業管理有限公司勞動糾紛案答辯狀

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答辯狀
    答辯人:北京某某物業管理有限公司南京分公司(以下簡稱某某公司南京分公司)
    答辯人:北京某某物業管理有限公司(以下簡稱某某公司)
    被答辯人:陳x  女  1967年x月x日出生  漢族
    答辯人就與被答辯人勞動爭議糾紛一案,現提出答辯如下:
    一、2016年6月17日,某某南京分公司就已經停止了南京的物業管理服務業務,處于歇業狀態,在此期間,被答辯人并沒有提供勞動.。因此,被答辯人要求答辯人支付工資沒有事實和法律依據.
    二、自某某公司南京分公司歇業以來,被答辯人一直在家,其年休假已休假完畢.。因此,被答辯人要求答辯人支付年休假工資沒有事實和法律依據.
    三、在某某公司南京分公司歇業期間,被答辯人并沒有提供勞動,不存在某某公司南京分公司未按時支付工資的事實,被答辯人解除勞動合同沒有事實和法律依據.。因此,答辯人某某公司南京分公司沒有支付經濟補償金的法律義務.
    四、由于被答辯人解除勞動合同的理由不存在,答辯人無法出具解除勞動合同證明給被答辯人,也無法辦理社會保險和檔案轉移手續,只有經過人民審判并作出生效判決后,答辯人才能夠出具解除勞動合同證明,并辦理檔案和社會保險轉移手續。因此,答辯人無法為被答辯人出具解除勞動合同,無法辦理社會保險和檔案轉移手續。
    五、被答辯人是與某某公司南京分公司簽訂了勞動合同,和某某公司并沒有簽訂勞動合同,某某公司南京分公司領取有營業執照。因此,被答辯人只是與某某公司南京分公司存在勞動關系,與某某公司不存在任何法律關系,某某公司作為被告主體不適格。
    綜上,請求人民法院依法駁回原告的訴訟請求.
    此致
    南京市鼓樓區人民法院
                                    答辯人:
                                    2019年    月    日。

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