求職者在找工作的過(guò)程中，除了考慮工資因素外，也要對(duì)用人單位的五險(xiǎn)一金繳納情況有所了解。按照目前法律規(guī)定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)是單位應(yīng)盡的義務(wù)，不得少繳或者不繳。而住房公積金則沒(méi)有硬性規(guī)定，可以由單位自主決定是否繳納。那么什么單位交五險(xiǎn)一金？對(duì)于這個(gè)廣大求職者關(guān)心的話題，我們和您做個(gè)探討。 一、哪些單位會(huì)繳納五險(xiǎn)一金？ 五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。其中，五險(xiǎn)是國(guó)家法律規(guī)定必須繳納的，一金的繳納不是法定的，是由公司自行決定是否購(gòu)買(mǎi)的。通常國(guó)企、大型民營(yíng)企業(yè)和外企都會(huì)為職工繳納五險(xiǎn)一金。 五險(xiǎn)一金是現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的重要方面，是一項(xiàng)重要的社會(huì)政策，它既是勞動(dòng)者享有的維持基本生活的權(quán)利，也是政府應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)，對(duì)保障人民基本生活、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著重要作用。 二、用人單位不繳納社保怎么辦？ 找當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)，如果單位進(jìn)行了社會(huì)保險(xiǎn)登記但未給你參保就由各保險(xiǎn)經(jīng)辦部門(mén)進(jìn)行查處，如果單位未進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)等級(jí)就由勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)查處。請(qǐng)保留你在單位上班的各種證據(jù)，如果的確上班期間舉報(bào)影響工作可以在決定離開(kāi)時(shí)找單位補(bǔ)繳。另外住房公積金不屬于勞動(dòng)部門(mén)管轄范圍咨詢當(dāng)?shù)刈》抗e金管理部門(mén)。 三、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限最少是多少？ 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)期直至退休，最短期限15年，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金(用人單位無(wú)此規(guī)定，只要簽約期就要繳納) 1、個(gè)人每月繳納上年月平均工資的8%，直接從工資中扣除; 2、企業(yè)每月繳納上年月平均工資的20%，從人力成本中扣除。 四、繳納住房公積金有哪些好處？ 公積金是單位為職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。職工個(gè)人繳存部分由單位代扣后，連同單位繳存部分一并繳存到住房公積金個(gè)人帳戶內(nèi)。 一般個(gè)人和單位按相同比例繳納，有的城市都是個(gè)人工資的12%，有的城市是8%。 公積金一般用來(lái)購(gòu)房，也可以建造、翻建、大修住房。對(duì)于大城市許多暫時(shí)買(mǎi)不起房的人來(lái)件，公積金還可用來(lái)支付房租。當(dāng)退休或者移民，也可以全部提取出來(lái)。 最重要的是，用公積金賬戶貸款買(mǎi)房，比商業(yè)貸款買(mǎi)房利息要低得多。 由此可見(jiàn)，五險(xiǎn)一金對(duì)勞動(dòng)者的好處是很多的，社保的重要性就不再敘述，住房公積金對(duì)于職工今后購(gòu)房有很大幫助，職工通過(guò)申請(qǐng)公積金貸款，可以節(jié)約一筆不小的開(kāi)支。通常上國(guó)企和大型民企都會(huì)為職工繳納五險(xiǎn)一金，一些小企業(yè)就不好說(shuō)了。所以對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，要了解什么單位交五險(xiǎn)一金，這也是選擇用人單位的一個(gè)考慮因素。