每一個(gè)求職者都關(guān)心應(yīng)聘的公司工資福利待遇如何，發(fā)展平臺(tái)如何，同時(shí)還有一個(gè)容易忽略的問題，就是公司是否按照規(guī)定為員工足額繳納五險(xiǎn)一金，那么大連市五險(xiǎn)一金繳納比例是多少呢?為你解答。 一、大連市五險(xiǎn)一金繳納比例： 1、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话雌髽I(yè)繳費(fèi)基數(shù)19%繳納，職工(含農(nóng)民工)按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的8%繳納; 2、基本醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话雌髽I(yè)繳費(fèi)基數(shù)的8%繳納，職工個(gè)人按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的2%繳納，職工個(gè)人每年還需要一次性繳納24元高額補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn); 3、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话雌髽I(yè)繳費(fèi)基數(shù)的2%繳納，職工按職工個(gè)人失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的1%繳納; 4、工傷保險(xiǎn)：實(shí)行差別費(fèi)率、浮動(dòng)費(fèi)率，單位一般繳納0.5%-2.0%左右; 5、生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话磦€(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和的0.5%繳納。 6、公積金：老職工的住房公積金繳存比例為各10%，有條件的單位可以適當(dāng)提高繳存比例，但最高不得超過單位、職工各15%。新職工的住房公積金繳存比例仍按單位25%、個(gè)人15%執(zhí)行。 二、大連市五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù) 按照《大連市人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整住房公積金繳存政策的通知》，職工住房公積金繳存基數(shù)最低不得低于上一年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)、最高不得超過上一年度社會(huì)平均工資5倍。根據(jù)相關(guān)部門發(fā)布數(shù)據(jù)，我市職工2013年月平均工資額超過24609元的，以24609元作為月繳存基數(shù)，比上一年增長(zhǎng)7.7%;月平均工資額低于我市現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，以現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為月繳存基數(shù)。 至于大連社保繳費(fèi)基數(shù)是多少，還需向大連社保局咨詢，因?yàn)榫W(wǎng)上還沒公布最新的社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，也可以登陸大連人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，查看相關(guān)的政策通知。 以公積金為例，具體的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下： 住房公積金月繳存額=住房公積金月繳存基數(shù)×(單位+職工)繳存比例。如，職工劉某住房公積金繳存比例為單位、職工各12%，其2013年月平均工資額為6580元，今年7月起其住房公積金繳存基數(shù)則應(yīng)調(diào)整為6580元，住房公積金月繳存額則為6580×(12%+12%)=1579元。 按照法律有關(guān)規(guī)定，對(duì)于“五險(xiǎn)一金”，繳費(fèi)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按時(shí)足額繳納，個(gè)人應(yīng)繳納部分，由所在單位從本人工資中代扣?！拔咫U(xiǎn)一金”按規(guī)定不得減免，對(duì)于住房公積金繳存有困難的單位，經(jīng)本單位職工代表大會(huì)或者工會(huì)討論通過，經(jīng)管理中心審核并報(bào)管委會(huì)批準(zhǔn)后可以緩繳。單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后應(yīng)立即補(bǔ)繳。 以上是關(guān)于大連市五險(xiǎn)一金繳納比例是多少的解答，企業(yè)如果不按照規(guī)定為員工足額繳納五險(xiǎn)一金，將要被罰款，收取滯納金，同時(shí)強(qiáng)制征繳，有些人以為試用期可以不用繳納五險(xiǎn)一金，這種想法其實(shí)是錯(cuò)誤的，因?yàn)樵囉闷谝彩?a href=hetongfa/>合同期一部分，也需要繳納五險(xiǎn)一金。