一、支付工傷待遇的主體是怎么規定的?
工傷待遇的主體是工傷
保險機構，根據《工傷
保險條例》規定，工亡事故中的賠償主體是社會
保險機構，由工傷
保險基金支付。用人單位沒有參加工傷
保險的，賠償主體是用人單位。
工傷
保險待遇主要內容包括
醫療康復待遇、傷殘待遇和死亡賠償待遇。
醫療康復待遇包括治療費、藥費、住院費用，以及在規定的治療期內的工資待遇。傷殘待遇包括一至十級工傷傷殘職工的一次性傷殘補助金;需要護理的，還可以享受生活護理費;需要安裝輔助器具的，由
基金支付費用。死亡待遇包括喪葬補助金、供養親屬撫恤金，一次性工亡補助金。
二、申領工傷
保險待遇應具備什么條件?
符合下列條件的，可辦理工傷
醫療費報銷業務：
(1)已參加工傷
保險;
(2)經縣人力資源和社會保障局認定為工傷;
(3)在簽訂服務協議的
醫療機構治療工傷的(情況緊急時可以先到就近的
醫療機構急救);
(4)需轉統籌地區以外就醫的，須在縣社保局填寫《工傷職工轉院轉診申請表》，經社會
保險經辦機構批準同意。
(5)工傷認定單位與繳費單位須一致。
三、工傷認定流程
1、申請：職工發生事故傷害或者被診斷為職業病(以下統稱“職工受傷害”)之后，用人單位應當在30日內，向所屬區人社局提出工傷認定申請。用人單位未申請的，職工或者其近親屬或者工會組織在職工受傷害之日起1年內，可以直接向所屬區人社局提出工傷認定申請。用人單位因特殊原因要求延長工傷認定申請時限的，應當在職工受傷害之日起30日內，向所屬區人社局提出書面申請，并說明延期理由。經區人社局審核符合條件的，可予適當延長申請時限。
2、受理：區人社局收到工傷認定申請后，應當填寫《工傷認定申請材料收件回執》和《工傷認定申請材料清單》。申請材料不完整的，區人社局應當場或在15日內，出具《工傷認定申請補正材料通知書》，一次性告知申請人需要補正的全部材料及期限。
3、審查：社會
保險行政部門受理工傷認定申請后，可以根據需要對申請人提供的證據進行調查核實。
4、決定：區人社局自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定，并出具《工傷認定決定書》;對事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，在15日內作出工傷認定決定，并出具《工傷認定決定書》。作出工傷認定決定需以有關部門的結論或關聯性技術鑒定為依據的，在尚未作出結論期間，作出工傷認定的時限中止，并書面通知申請人。
5、送達：區人社局在20日內將《工傷認定決定書》送達工傷職工(或近親屬)和用人單位。
實際上，就算有參加工傷
保險，但工傷
保險機構也不會承擔所有的工傷待遇，所以，正常情況下，工傷待遇的給付主體實際上就是工傷
保險機構和公司，只不過，平時如果有按照規定依法給員工購買工傷
保險，真的遇到這種事故之后肯定能減輕用人單位的賠償壓力。
