一、醉駕還能在國企上班嗎?醉酒駕駛機(jī)動車的，由公安機(jī)關(guān)交通管理部門約束至酒醒，吊銷機(jī)動車駕駛證，依法追究刑事責(zé)任;五年內(nèi)不得重新取得機(jī)動車駕駛證。 醉酒駕駛營運機(jī)動車的，由公安機(jī)關(guān)交通管理部門約束至酒醒，吊銷機(jī)動車駕駛證，依法追究刑事責(zé)任;十年內(nèi)不得重新取得機(jī)動車駕駛證，重新取得機(jī)動車駕駛證后，不得駕駛營運機(jī)動車。國企職工被判拘役或者緩刑，都是被追究刑事責(zé)任，用人單位可以按照《勞動合同法》第三十九條(六)項規(guī)定解除合同，但是解除合同，還是給予其他處罰，取決于用人單位。如果是拘役或者緩刑，企業(yè)可以不解除合同，但是判實刑的，一般要解除合同的。二、哪些情況下醉駕案件不予起訴?酒精含量大于等于80mg/100ml，小于140mg/100ml的，且無如下8種情形的，可以不起訴或者免于刑事處罰。1、造成他人輕傷及以上后果的;2、在高速公路上醉酒駕駛的;3、醉酒駕駛營運車、公交車、危險品運輸車、校車、單位員工接送車、中(重)型貨車、工程運輸車等機(jī)動車的;4、無駕駛汽車資格的(系指未取得及被吊銷、暫扣、扣留駕駛證的情況。短期超出駕駛證年檢期限及駕駛證被扣完分?jǐn)?shù)的，不屬于無證駕駛汽車資格);5、明知是不符合安檢標(biāo)準(zhǔn)或者已報廢的汽車而駕駛的;6、在被查處時有逃跑、抗拒檢查、讓人頂替等行為，情節(jié)嚴(yán)重的;7、在訴訟期間拒不到案或者逃跑的;8、曾因酒后駕駛?cè)陜?nèi)、醉酒駕駛五年內(nèi)被追究的。三、如何認(rèn)定醉駕中的自首情節(jié)?對于公安機(jī)關(guān)例行檢查的，即使犯罪嫌疑人在被公安人員詢問、呼氣酒精檢查之前主動交代醉酒駕駛的，也不構(gòu)成自首。因為在此種情形下，雖然犯罪嫌疑人交代具有一定的主動性，但其歸案具有被動性，即使其不主動交代，公安人員通過檢查也能發(fā)現(xiàn)其醉駕的犯罪事實，故應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為坦白。醉酒駕駛機(jī)動車，發(fā)生交通事故后，行為人主動報警或委托他人報警，未離開現(xiàn)場并如實供述犯罪事實的，構(gòu)成自首。行為人已經(jīng)知道他人報警而主動停留在現(xiàn)場等候處理，如實供述犯罪事實的，可以以自首論。綜上所述，國企員工上班途中醉駕被查處的，將面臨被檢察院起訴的后果。如果被判拘役，企業(yè)可以將其開除，這符合法律程序。如果情節(jié)不嚴(yán)重的沒有判實刑，只是判處緩刑或者免于起訴的，企業(yè)一般不會解除勞動合同。在實踐中，具體還得看國有企業(yè)的規(guī)章制度。