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沒簽勞動合同，勞動糾紛 |
| u459425 公眾會員 來自：廣東-東莞 | 樓主 |
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 回復2022/5/25 20:26:18 
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沒簽勞動合同，勞動糾紛
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您好，按勞動合同法規定，自用工之日起一個月內，用人單位應與勞動者簽訂書面勞動合同，否則勞動者可以要求從第二個月起支付雙倍工資。
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